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关于开展“百千百”职工文化进企业活动的实施意见
点击数:6603 发布时间:2009-03-25 文字显示:   
 

文件

宁波市葡京体育网总工会

宁波市文化广电新闻出版局

 

甬总工〔2009〕33号

甬文广新发〔2009〕19号

 


关于开展“百千百”职工文化进企业

活动的实施意见

 

各县(市)区葡京体育网总工会、文广新闻出版局,市产业工会,各园区葡京体育网总工会、大榭开发区工委:

为进一步丰富职工的精神文化生活,进一步凝聚职工的智慧和力量,团结动员他们为保增长促发展建功立业,经市葡京体育网总工会、市文化广电新闻出版局研究,决定联合开展“百千百”职工文化进企业活动,现提出如下实施意见:

一、指导思想

以党的十七大精神和科学发展观为指导,紧紧围绕党委政府“保增长、扩内需、调结构”的重大战略部署,以繁荣企业文化、职工文化为目的,以满足职工精神文化需求为宗旨,以提升职工文化素质为重点,组织开展百场文艺演出进企业、千场电影送职工、百家流动书屋到企业活动,用先进文化凝聚人心、振奋精神、鼓舞士气,充分调动职工的积极性和创造性,充分发挥工人阶级在同舟共济、共谋发展中的主力军作用,为促进宁波经济平稳较快发展和社会和谐稳定做出积极贡献。

二、总体目标

2009年,由市葡京体育网总工会、市文化广电新闻出版局牵头,市、县(市)区、镇乡(街道)三级联动,投入资金,集中力量,送文化到基层,进一步丰富职工精神文化生活,保障职工基本文化权益,努力推动企业文化、职工文化的繁荣和发展。全年,为企业职工送演出不少于100场;向农民工为主体的广大职工免费送电影1000场次;在一线职工特别是农民工工作和居住相对集中的基层企事业单位、城市社区、工业园区、乡(镇)村和项目工地建设流动“职工书屋”100家。通过“百千百”职工文化进企业活动,切实让百万职工得到文化的熏陶,满足职工精神文化需求。

三、主要内容

(一)百场文艺演出进企业。4月下旬,由市葡京体育网总工会、市文化广电新闻出版局牵头,举行“百千百”职工文化进企业活动启动仪式和首场慰问演出。年内,市葡京体育网总工会将向社会公开征集为职工文化服务的文艺骨干志愿者,筹建宁波市职工艺术团,并以宁波市歌舞团为专业指导,组织4—5场文艺演出进企业,着力发挥示范和导向作用。各级工会加强与文化部门的沟通联系,把文艺演出进企业活动纳入当地职工文化活动的年度规划,充分发挥专业文艺团队、职工艺术团、职工文艺骨干的作用,联合组织文艺调演、文艺汇演、文艺小分队、慰问演出进企业,将职工群众喜闻乐见的文艺作品送到基层。各县(区)葡京体育网总工会、市产业工会、乡镇(街道)工会组织文艺演出不少于1场。

(二)千场电影送职工。由市葡京体育网总工会、市文化广电新闻出版局牵头,组织电影放映队深入企业、工地和工业园区,免费为职工放映优秀影片。各级工会负责与企业联系协调,制定放映计划和落实场地。各级电影行政部门负责联系放映队和片源。今年,市葡京体育网总工会与市文化广电新闻出版局安排放映30场电影,其余放映场次分解到各地、各产业工会,由各地、各产业工会负责落实。原则上,市总确定的300家联系服务企业均列入送电影范围。放映电影所需经费由市、县(市)区、乡镇工会共同解决。其中,市总本级和市产业工会放映影片所需经费由市葡京体育网总工会承担,各地放映电影所需经费由市葡京体育网总工会按照100元∕场标准给予补贴。(具体任务分解表见附件1)

(三)百家流动职工书屋到企业。各地、各产业工会要深入社区、行业和基层进行选点考察和指导服务,按照创建标准,大力推动职工书屋建设。依托文化部门、大专院校、公共图书馆,逐步推广建立100家流动职工书屋,实现资源共享。其中40家作为重点扶持对象,由宁波市图书馆根据企业规模、职工人数等实际情况援建配置500—1000册图书,为职工读书创造条件。充分发挥职工书屋的文化阵地作用,广泛开展丰富多彩的读书活动,为职工群众提供更多健康向上的精神文化产品。与市文化广电新闻出版局联合举办“书香宁波”2009年首届“读书励志”职工读书节,通过媒体读书征文比赛、读书心得演讲活动、网络征集读书格言、流动书屋挂牌、读书知识讲座等活动,大力倡导职工“爱读书、读好书”的良好风尚,提升职工队伍整体素质。(职工书屋创建任务分解见附件2)

四、工作要求

(一)加强领导,明确职责。充分认识开展“百千百”职工文化进企业活动的重要性和必要性,进一步增强责任感和使命感,切实把活动抓好抓实抓出成效。各级工会与文化部门要通力协作,密切配合,整合资源,齐抓共管,形成工作合力。要把这项工作列入重要议事日程,明确各自工作职责,制定工作计划,一级抓一级,层层抓落实。要精心策划,周密安排,多渠道筹措资金,切实把文化送到基层,把暖流带到企业。

(二)重心下移,服务基层。“百千百”职工文化进企业活动是服务发展、服务企业、服务职工的有效载体。在工作中,要坚持贴近基层、贴近实际、贴近职工,把企业是否需要、职工是否欢迎、成效是否明显作为开展活动的衡量标准,从企业的生产经营实际出发,适应职工多层次的文化需求,不给企业增加负担,不搞形式主义,努力为职工输送丰富的精神食粮,为企业提供更好的文化服务。

(三)实施考核,加强督查。“百千百”职工文化进企业活动将列入工会年度工作目标考核,坚持考核与激励相结合,督促与检查相结合,调动各级工会积极性,做到上下联动,形成活动声势。各地、各产业每半年将活动情况统计表(见附件3)上报市总宣教部,年终市葡京体育网总工会将对“送文化进企业先进单位”给予表彰奖励。

(四)统筹兼顾,注重结合。要以开展“百千百送文化进企业”活动为契机,创新思路,统筹规划,丰富载体,进一步推进和深化企业文化、职工文化建设。结合百家流动书屋创建活动,整合企业文化资源,完善企业文化设施建设,争取今年再建立100家职工中心示范点,努力打造一批企业文化、职工文化新阵地,活跃基层职工文化生活。

(五)大力宣传,营造氛围。“百千百送文化进企业”活动是一项保障职工文化权益、推动企业健康发展的惠民工程,要充分运用新闻媒体和工会宣传阵地,通过多种途径宣传造势,扩大活动的社会影响面,取得社会各界的广泛支持配合,合力推动活动的深入开展。要注意挖掘、总结和推广开展“百千百”职工文化进企业活动的先进做法和典型经验,通过典型引路,提高整体活动效果和活动水平。

 

附件:1、“千场电影送职工”任务分解表

      2、2009年市工会“职工书屋”建设分配数

      3、“百千百”职工文化进企业活动情况统计表

 

 

 

 

宁波市葡京体育网总工会             宁波市文化广电新闻出版局

 

 

2009年3月24日

 

 

 

 

 

 

 

附件1:

“千场电影送职工”任务分解表

 

地区/产业

分解数

地区/产业

分解数

市葡京体育网总工会

30

北仑

60

余姚

100

大榭

20

慈溪

100

高新区

20

奉化

80

保税区

31

鄞州

100

东钱湖

20

宁海

80

慈溪出口加工区

10

象山

80

财贸

6

海曙

50

建设

20

江东

50

工业

20

江北

50

直属

8

镇海

60

交通

5

 

 

 

 

附件2:

 

2009年市工会“职工书屋”建设分配表

(共100家)

余姚

9

慈溪

10

奉化

5

鄞州

6

宁海

5

象山

5

海曙

4

江东

4

江北

4

镇海

4

北仑

4

大榭

2

高新

2

保税

2

东钱湖

2

慈溪出口加工区

2

财贸

2

建设

4

文卫

4

工业

4

直属

6

机关

3

交通

4

教育

3

注:包含已上报的40家重点扶持企业“职工书屋”

 

附件3:

“百千百”职工文化进企业活动情况统计表

 

上报时间:2009年   月   日

单  位

 

联系人

 

联系方式

 

主要活动情况

文艺演出进企业

千场电影送职工

进企业数

 

进企业数

 

演出场次

 

电影场次

 

观看人数

 

观看人数

 

其他送文化活动情况

 

 

注:各地、各产业工会分别于6月15日和12月15日之前上报活动情况统计表。联系人:王莹,联系电话:87362153,E-mail:zghxjb@liucaijiancai.com

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

主题词:百千百   职工文化   活动   通知                

    送:省葡京体育网总工会                                                    

  宁波市葡京体育网总工会办公室                        2009年3月24日印发 

                                                  (共印70份)

 
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